JuhtimisAju telemängude finaalsaade toimus ära. Selgitasime võitjad, kellele läheme järgmisel nädalal külla. Et aga eetris tuleb sel neljapäeval vahe seoses korvpallivõistlusega, siis kirjutan järjekordselt asjadest, mis jäid saadetes kaadri taha.
Skype - Kolmanda veerandfinaali firma Skype'i kontor avaldas saates osalejatele muljet. Kui prooviks 10-palli skaalal järjestada, et kui mõnus on töökoht, siis oleks ta kõigilt saanud maksimumhinde. Vaimustas võimalus istuda läptopiga keset kontorit padjakuhja otsas, korraldada nõupidamised üheaegselt piljardi toksimisega või suunduda mõttepausiks saunalavale.
Vaata saadet ETV Plussist:
G4S viimane veerandfinaal - eetika juhtimises ja äris on küll jututeemaks, kuid enamasti tagajärgede puhul ning siis negatiivse varjundiga. Niisiis andis G4S saate ülesanne võistkondadele lisaks konkreetse probleemi lahendamisele ka hea võimaluse ennetavaks mõtlemiseks: millist käitumist eeldatakse töötajalt või tööandjalt, missugused kirjutatud ja kirjutamata reeglid panevad paika eetilise käitumise piirid, mida võiks lugeda piiride ületamiseks ja kuidas selle puhul käituda.
Vaata saadet ETV Plussist:
Tallinna Sadam - esimese poolfinaali kahe võistkonna lahenduskäigud olid kogu saatesarja lõikes kõige lahknevamad. Kui Äripäev järgis tavapärast JuhtimisAju telemängu mustrit - suhtle ja arutle, siis Microsoft otsustas pool ajast lihtsalt arvutada. Nende tiimi jälginud operaatorid ja helimehed tüdinesid peale esimest kümmet minutit ja käisid haigutades aeg-ajalt vaatamas, et kas võistlejad midagi huvitavamat ka teha kavatsevad.
Vaata saadet ETV Plussist:
Hansapank Eesti - teises poolfinaalis pani ID kaardiga maksmise ülesandega Hansapank täiega täppi. Ühel hetkel selgus, et mitte ükski võistleja, saatemeeskonna liige ega žürii liige pole ID kaardi kasutaja. Veelgi enam - oli juhtunud nii, et pooled meist kuulusid sellesse kategooriasse, kellel polnud ID kaart veel vormistatudki. Niisiis oli võimalik kaadri taga teha väikest kliendiuuringut, et miks ja kuidas tuleks kedagi selles veenda.
Vaata saadet ETV Plussist:
Eesti Energia Jaotusvõrk - kõrvalt oli tore vaadata, kuidas finaalsaatesse, järjekorras neljandasse vooru jõudnud võistkonnad olid omandanud kiirkorras kasutatavad head rühmatöö tehnikad. Äripäev hakkas keerulist probleemi avama joonistuste kaudu. Tegi paberil skeemi ning seejärel käis ja arutas seda Eesti Energia töötajatega. Riigikantselei moodustas jooksu pealt ad hoc komiteesid - kaasas mitu Eesti Energia töötajat üheaegselt koos endaga aruteludesse või vestles mööduvate töötajatega poole tee peal, et mõningaid ideid peegeldada.